La Provincia di Lucca ha deciso di mettere a disposizione dei giovani residenti nel proprio territorio un’attività di tirocinio extra-curriculare, un’opportunità, per circa cinquanta ragazzi, per conoscere da vicino il mondo del lavoro.
Cinquanta è, infatti, il numero massimo consentito dalla normativa. I ragazzi avranno in questo modo l’occasione di approfondire la conoscenza di ambiti lavorativi specifici, relativi al loro percorso di studi grazie a dei progetti che saranno pensati appositamente per ognuno di loro e, al tempo stesso, acquisire competenze che potranno avere un ruolo essenziale anche nel loro futuro lavorativo. I tirocini avranno una durata di sei mesi e sono rivolti a giovani tra i 18 e i 29 anni, che siano inoccupati o disoccupati e siano iscritti al Centro dell’Impiego della Provincia. Altro requisito è che siano residenti o domiciliati nel territorio provinciale di Lucca da almeno 6 mesi.
Per loro vi sarà una piccola ‘retribuzione’ di 500 euro, di cui 300 euro saranno garantiti dalla Regione Toscana con il progetto Giovanisì e i restanti 200 euro dalla Provincia di Lucca. Il progetto, infatti, gode di un finanziamento complessivo di 154mila 500 euro, di cui dalla Provincia oltre 105mila euro, dalla Fondazione Banca del Monte, 20mila euro e il restante dal progetto regionale ‘Giovanisì’. Tutti i servizi della Provincia hanno dato ampia disponibilità ad accoglierei i tirocinanti.
Si potranno, infatti, effettuare i tirocini presso: Servizio giuridico, amministrativo e sociale; Servizio finanze e bilancio; Servizio presidenza, cultura, Scuola per la Pace, Museo del Risorgimento; Servizio difesa del suolo, viabilità e trasporti; Servizio turismo e promozione del territorio Servizio politiche giovanili, sociali, sportive e politiche di genere; Servizio pianificazione territoriale della mobilità, patrimonio, risorse naturali, politiche energetiche e sistemi informativi; Servizio istruzione, formazione e lavoro.
Per accedere a ogni progetto sono previsti alcuni requisiti, che sono stati individuati in modo volutamente generico, al fine di permettere all’ente di realizzare un percorso formativo studiato appositamente per lo stagista.
COME SI ACCEDE – Per ogni singolo servizio sarà costituita una commissione che valuterà i curricula dei candidati, effettuando una prima scrematura in base ai requisiti evidenziati nel bando. Una volta terminata questa fase, la commissione chiamerà i candidati risultati idonei che effettueranno un colloquio. Coloro che saranno scelti, avranno l’opportunità di svolgere un percorso formativo personalizzato, utile per la formazione e per migliorare il curriculum, in modo da favorire un futuro inserimento nel mercato del lavoro. I candidati che non siano rientrati nella prima selezione, avranno la possibilità di essere chiamati successivamente, in quanto verrà formata una graduatoria, della durata di 2 anni, dalla quale la Provincia potrà attingere per attivare nuovi percorsi formativi.
DURATA – Il tirocinio avrà una durata di 700 ore (30 settimanali) e una durata massima di 6 mesi e darà diritto a un rimborso spese pari a 500 euro mensili. Ai partecipanti al progetto sarà garantita la copertura assicurativa per gli infortuni e per la responsabilità civile verso terzi. Il tirocinante dovrà svolgere il 70 per cento delle ore totali previste nel progetto. Dopo il termine del tirocinio, per dimostrare le competenze acquisite, sarà rilasciata una certificazione che attesterà l’attività prestata.
PRESENTAZIONE DELLA DOMANDA – Il bando, disponibile da martedì 7 gennaio sul sito della Provincia, resterà aperto per 30 giorni. Gli interessati possono presentare domanda di ammissione, in carta libera, utilizzando il modello predisposto, indicando il tirocinio formativo che intendono effettuare. Le domande devono pervenire all’amministrazione provinciale entro il 7 febbraio, via posta o via fax, secondo le indicazioni riportate sul bando. La documentazione è reperibile in allegato a questa news e nel settore Concorsi e Selezioni del sito dell’Ente.
INFO – Per informazioni e chiarimenti gli interessati possono rivolgersi all’Ufficio Gestione Giuridica del Personale della Provincia di Lucca
tel. 0583/417212 – 417227
personale.giuridico@provincia.lucca.it